Volt

Volt is dé Europese politieke beweging met zetels in het Nederlandse parlement, de Provinciale Staten, gemeenteraden, het Europees Parlement én in de rest van de Europese Unie. We geven met onze ruim honderd Europese volksvertegenwoordigers een stem aan iedereen die in vooruitgang gelooft.

Volt is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Wij zetten de kracht van diversiteit in om betere resultaten te behalen voor de samenleving. Ongeacht je gender, leeftijd, culturele achtergrond, van wie je houdt of wat je gelooft: je bent van harte welkom en we willen samen met jou werken aan een Europa van verbinding en vooruitgang.

Wat houdt de functie in?

Je geeft leiding aan de medewerkers van het partijbureau, je houdt het overzicht en stelt prioriteiten om de strategische doelen van Volt Nederland te realiseren en tegelijkertijd een gezonde werkcultuur te creëren. Als directeur ben je de schakel tussen het partijbureau en het bestuur, de fracties en externe partners. 

Wat zijn de belangrijkste taken?

• Je geeft leiding aan de medewerkers van het partijbureau, je coacht en stimuleert hen om zich verder te ontwikkelen. 

• Je controleert besluiten die aan het bestuur worden voorgelegd.

• Je bouwt verder aan een open en inclusieve cultuur. 

• Je bent de verbindende factor tussen het partijbureau, het bestuur, de fracties en de andere teams binnen Volt.

• Je duidt de signalen die uit de vereniging komen en vertaalt deze naar het bestuur.

• Je bent de sparringpartner en kritische vriend van het bestuur als het gaat om het realiseren van de strategische doelstellingen voor Volt. 

• Je versterkt en professionaliseert de organisatie van het partijbureau zodat zij is voorbereid op de volgende campagnes en de groei van de partij.

• Je werkt samen met Europese Volt-collega’s om Volt in Europa te versterken.

• Je rapporteert inhoudelijk en financieel aan het bestuur over de voortgang.

• Je zoekt de samenwerking met het Wetenschappelijk Bureau van Volt ‘Charge’ en de buitenlandstichting ‘Volt There’.

• Je onderhoudt contact met andere politieke partijen, het ministerie van BZK, de accountant en andere relevante partijen. 

• In samenwerking met het fundraisingteam neem je actief deel aan de ‘majordonor-fondsenwerving’.

• In overleg met het bestuur pak je alle zaken op die belangrijk zijn voor de continuïteit van de organisatie.

Waaraan moet je voldoen?

• Je onderschrijft de waarden en de omgangs- en gedragsregels van Volt.

• Je werkt graag met mensen samen en weet anderen te betrekken.

• Je hebt minimaal twee jaar ervaring in het leiden van teams, binnen of buiten Volt, en het coachen van anderen in hun rol.

• Je hebt de kennis en kunde om tussen het ritme van de politiek en het ritme van de vereniging te laveren.

• Je kunt goed schakelen tussen langetermijndenken en de uitvoering ervan, en weet complexe zaken te herleiden tot concrete oplossingen en een duidelijk stappenplan.

• Je bewaart het overzicht bij de diverse en verschillende bewegende organisaties binnen Volt en bewaakt daarbij de algemene doelen.

• Je werkt resultaat- en oplossingsgericht en je beschikt over een stevig  doorzettingsvermogen.

• Je hebt goede communicatieve vaardigheden (zowel in het Nederlands als in het Engels) en je bent inclusief in jouw communicatie.

• Je bent flexibel en begrijpt dat het werken in een politieke partij geen 9-tot-5-baan is. Je bent bereid om af en toe ‘s avonds en in het weekend beschikbaar te zijn.  

• Je bent zelfbewust, je reflecteert regelmatig, ook op je eigen gedrag, je hebt lerend vermogen en beweegt mee met veranderingen.

• Je bent uiterlijk per 1 juni 2025  beschikbaar.

Wat is mooi meegenomen?

• Je bent bekend met de Volt-organisatie. 

• Je hebt je aantoonbaar ontwikkeld op het gebied van leiderschap.

• Je hebt aantoonbare werkervaring in het opschalen van een nieuwe organisatie.

We nodigen je van harte uit als je voldoende van de bovenstaande punten in jezelf herkent. We hechten veel waarde aan groei en ontwikkeling. Raak je niet alle punten? Dat hoeft helemaal geen beperking te zijn.

Het partijbureau van Volt

Het partijbureau van Volt is de drijvende kracht achter de partij. Van hieruit worden het bestuur en alle teams en commissies ondersteund. Tegelijkertijd is het bureau het eerste aanspreekpunt voor de leden, andere afdelingen binnen Volt Europa en externe contacten.

Je komt terecht in een team van elf vaste medewerkers. Binnen een jonge partij is er volop enthousiasme en dynamiek, maar nog niet alles is tot in detail uitgewerkt. Het uitgangspunt is dat we samen die uitdagingen aangaan. Samenwerken staat bij ons centraal, omdat wij dat zien als dé manier om de grote uitdagingen van de toekomst het hoofd te bieden. En iedere stem telt, van jong tot oud. Samen met honderden vrijwilligers bouwen we aan een mooier Nederland en een mooier Europa. Het partijbureau is daarin een onmisbare schakel. 

Uren

Deze functie beslaat 40 uur per week, maar we zijn ook eerlijk: het komt weleens voor dat er iets extra’s van je wordt gevraagd. In ruil daarvoor moedigen we je ook aan om het wat rustiger aan te doen wanneer het kan.

Werk- en denkniveau 

Minimaal hbo.

Contractduur

De termijn van het contract is één jaar. Dit wordt verlengd bij wederzijdse instemming.

Wat ga je verdienen?

Ons diepste respect, de leukste baan van Nederland, met een salaris liggend tussen € 4.500 en € 6.000 bruto per maand (afhankelijk van je ervaring) bij een fulltimedienstverband van 40 uur per week, 8% vakantietoeslag, een pensioenbijdrage van 10% van je bruto salaris, een NS-Business Card voor je reiskosten en een budget om jezelf verder te ontwikkelen. Ook krijg je 26 vakantiedagen en mag je de 8 feestdagen naar eigen inzicht inzetten.

Spreekt het bovenstaande je aan?

De huidige directeur, Jason Halbgewachs, vertelt je graag meer over deze functie. Als je vragen hebt over deze vacature of gewoon even de sfeer bij Volt wilt proeven, dan kun je hem benaderen via [email protected].

Wil je direct solliciteren? Solliciteer dan voor 9 maart 2025  door jouw cv en motivatiebrief te sturen naar [email protected].